A Tangled Web: Subjective Perspectives, Risk Assessments, Ethical Dilemmas, and Hazard Controls

par

Source : Journal of the Association of Occupational Health Professionals in Healthcare, 2021.
Après un examen des concepts d’évaluation des risques, des diverses perceptions qui y sont liées et des dilemmes éthiques qui en découlent, cet article analyse les résultats potentiels liés à la dépendance des pratiques et des conditions de travail sûres aux perceptions individuelles et organisationnelles du risque et la façon dont les perceptions du risque peuvent influencer négativement les décisions de contrôle des dangers.

Hepatitis C Post Exposure Testing Update for Healthcare Personnel

par

Source : Journal of the Association of Occupational Health Professionals in Healthcare, 2021.
Cet article traite de l’augmentation du virus de l’hépatite C et de la manière dont les incidents liés aux blessures par objets tranchants augmentent également pour le personnel de santé. L’auteure explique le risque pour les travailleurs de la santé de développer une hépatite C après une blessure percutanée et présente de nouvelles directives pour les tests de laboratoire initiaux de la source et de la personne exposée.

Women’s Work: Why Are Women Physicians More Burned out?

par

Source : Journal of the Association of Occupational Health Professionals in Healthcare, 2021.
De nombreuses recherches ont mis en évidence les niveaux d’épuisement professionnel chez les médecins en général, avec des taux plus élevés chez les femmes médecins. Dans cet article, l’auteur Katherine J. Gold, MD, MSW, MS, examine les défis et les inégalités auxquels les femmes sont confrontées dans le monde du travail, qui réduisent la satisfaction au travail et contribuent à l’épuisement professionnel.

Perspectives in Healthcare Safety. Are We Our Own Worst Enemy? Optimizing Safety Leadership Skills Through Peer Feedback

par

Source : Journal of the Association of Occupational Health Professionals in Healthcare, 2021.
Cet article passe en revue certains attributs négatifs courants des leaders en santé au travail qui peuvent nuire à un leadership efficace et mettre la sécurité en péril.

OSHA’s COVID-19 Reg Codifies CDC Guidelines: May be finalized as a permanent standard in six months

par

Source : Hospital Infection Control & Prevention, 2021-07.
L’administration de la santé et de la sécurité au travail a publié une norme temporaire d’urgence pour protéger les travailleurs de la santé contre le COVID-19, donnant ainsi du mordant aux pratiques recommandées par les centres de contrôle et de prévention des maladies.

Socioeconomic Factors Associated With an Intention to Work While Sick From COVID-19

par

Source : Journal of Occupational and Environmental Medicine, 2021-05.
Cet article a cherché à comprendre les barrières qui empêchent les gens de rester à la maison lorsqu’ils sont malades du COVID-19 (présentéisme du COVID-19) afin de comprendre les disparités de santé et la transmission du COVID-19 et d’orienter la politique sociale et du lieu de travail.

Guide pour le personnel œuvrant à l’extérieur de l’établissement

par

Source : APSSAP
Vous rencontrez de la clientèle à l’extérieur de votre établissement ? Les termes « feuille de route psychologique » et « déclaration de présence » vous disent quelque chose ? L’APSSAP vous les présentera dans son nouveau Guide pour le personnel œuvrant à l’extérieur de l’établissement. Ce guide fait connaître les bonnes pratiques de prévention à adopter avant, pendant et après vos visites. Cette mise à jour du guide vise également à aider les différentes instances à bonifier leurs programmes de mesures préventives en violence ainsi que leurs procédures internes pour le personnel qui rencontre de la clientèle à l’extérieur de l’établissement.

Prévention de la violence de la part de la clientèle : guide d’aménagement

par

Source : APSSAP
Pour les établissements qui rencontrent des clients potentiellement agressifs, l’aménagement sécuritaire des lieux est un des piliers importants de la prévention de la violence. Ce Guide d’aménagement constitue un document de référence à l’intention des gestionnaires et des responsables de l’aménagement des établissements de l’Administration provinciale. Il vous permettra de connaître les points de vigilance à assurer, tant pour les aires communes, les salles d’accueil, les comptoirs d’accueils que les salles d’entrevue. Une section porte sur les systèmes d’appel à l’aide et une grille d’inspection de vos aménagements vous est proposée en annexe.

COVID-19 Vaccine Mandates for Healthcare Workers Have Begun

par

Source : Hospital Employee Health, 2021-07-01.
L’hôpital méthodiste de Houston est l’une des premières institutions du pays à rendre obligatoire l’administration du vaccin COVID-19 au personnel soignant et aux autres employés. Nombreux sont ceux qui considèrent que de tels mandats sont la vague du futur, mais d’autres conseillent la prudence et la patience pour laisser le personnel faire un choix volontaire sur un vaccin controversé.