Implementing a Mentorship Program for New Nurses During a Pandemic

par

Source : Nursing Administration Quarterly.
Cet article décrit la mise en œuvre d’un programme de mentorat fondé sur des données probantes pour les nouvelles infirmières autorisées (IA) embauchées dans les unités médico-chirurgicales d’un petit hôpital communautaire pendant le déroulement de la pandémie de SRAS-Cov2 (COVID-19). La direction des soins infirmiers de l’hôpital a soutenu la mise en œuvre du programme pendant la pandémie COVID-19 afin de fournir un système de soutien plus large aux nouvelles infirmières autorisées pour améliorer la rétention du personnel infirmier. Lors de la réponse à la pandémie, les unités médico-chirurgicales ont été confrontées à de nombreux changements de processus en peu de temps, ce qui a renforcé l’urgence d’un système de soutien supplémentaire pour les infirmières nouvellement embauchées.

“I don’t have any emotions”: An ethnography of emotional labour and feeling rules in the emergency department

par

Source : Journal of Advanced Nursing.
Cette étude a pour but d’appliquer la théorie du travail émotionnel de Hochschild aux soins d’urgence et de découvrir les règles de sentiments spécifiques à la spécialité qui sous-tendent ce travail. Malgré l’importance du bien-être des infirmières, le travail émotionnel des infirmières (qui a une grande influence sur le bien-être) reste négligé.

Nurse resilience for clinical practice: An integrative review

par

Source : Journal of Advanced Nursing.
L’objectif de cette étude était d’évaluer et synthétiser les recherches qui ont porté sur la résilience des infirmières, afin de mieux comprendre ce qui, selon les infirmières, affecte leur résilience, leurs expériences et l’impact de la résilience sur les infirmières, les patients et les employeurs.

Homecare nurses guide goals for care and care transitions in serious illness: A grounded theory of relationship-based care

par

Source : Journal of Advanced Nursing.
Cette étude identifie une théorie de base des soins fondés sur la relation pour soutenir la prise de décision clinique et positionner les infirmières à domicile en tant que leaders dans l’orientation des discussions sur les soins objectifs et les transitions vers des soins axés sur le confort. Ces résultats renforcent l’importance d’élaborer une politique de santé qui assure la continuité des soins en cas de maladie grave. D’autres recherches sont nécessaires pour améliorer les relations entre les différents milieux de soins et pour améliorer la formation à la prestation de soins axés sur le confort à domicile, au fur et à mesure que les besoins évoluent au cours de la gestion des maladies graves.

New graduate nurses’ coping with death and the relationship with death self-efficacy and death anxiety: A multicentre cross-sectional study

par

Source : Journal of Advanced Nursing.
Examiner la perception des compétences des infirmières nouvellement diplômées en matière de gestion des décès et de la mort et la relation avec l’auto-efficacité et l’anxiété face à la mort.

Nurses’ post-traumatic stress symptoms and growth by perceived workplace bullying: An online cross-sectional study

par

Source : Journal of Nursing Management.
L’objectif de cette étude était d’explorer la relation entre le harcèlement au travail et la santé mentale, en se concentrant sur l’effet indirect des réponses au stress post-traumatique et la modération de la perception du harcèlement au travail par les infirmières.

Nurses’ perception of teamwork and its relationship with the occurrence and reporting of adverse events: A questionnaire survey in teaching hospitals

par

Source : Journal of Nursing Management.
L’objectif de cette étude était d’identifier les niveaux de travail en équipe et leur relation avec l’occurrence et le signalement d’événements indésirables chez les infirmières iraniennes.

Anxiety, depression and cognitive emotion regulation strategies in Chinese nurses during the COVID-19 outbreak

par

Source : Journal of Nursing Management.
L’objectif de cette étude était d’explorer l’association entre les stratégies de régulation cognitive des émotions et l’anxiété et la dépression chez les infirmières pendant l’épidémie de COVID-19.

Challenges experienced by ICU nurses throughout the provision of care for COVID-19 patients: A qualitative study

par

Source : Journal of Nursing Management.
L’objectif de cette étude était d’explorer les défis rencontrés par les infirmières des unités de soins intensifs tout au long de la prise en charge des patients atteints du COVID-19.

Nurses’ experiences of being recruited and transferred to a new sub-intensive care unit devoted to COVID-19 patients

par

Source : Journal of Nursing Management.
L’objectif de cette étude était d’explorer les défis rencontrés par les infirmières des unités de soins intensifs tout au long de la prise en charge des patients atteints du COVID-19.