Équipe doc ASSTSAS

Hospital workforce engagement, satisfaction, burnout and effects on patient mortality: Findings from the English national health service staff surveys

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Source : Health Services Management Research.
Les études précédentes sur les effectifs des organismes de soins de santé et leurs performances se sont concentrées sur l’épuisement professionnel et son impact sur les soins. L’objectif de cette recherche est d’aller plus loin et d’examiner l’association entre les états organisationnels positifs, l’engagement et la recommandation de l’employeur comme lieu de travail, par rapport à l’épuisement professionnel, et les performances de l’hôpital.

Optimal location and performance prediction of portable air cleaner in composite room shapes using convolutional neural network

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Source : Building and Environment.
Les purificateurs d’air portables sont couramment utilisés pour éliminer les polluants dangereux de l’air intérieur tels que les particules et les virus infectieux. L’efficacité des purificateurs d’air portables dépend fortement de leur lieu d’installation, qui affecte les flux d’air transportant les polluants. Nous proposons ici une méthodologie pour optimiser l’emplacement des purificateurs d’air portables afin de maximiser leur efficacité en utilisant la technologie de l’intelligence artificielle.

What to remove from the work environment: the sick worker or the cause of his sickness? Workplace bullying, a form of violence that causes sickness.: doi: 10.7417/CT.2023.2538

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Source : La Clinica Terapeutica.
L’objectif de cet article est non seulement de fournir les définitions les plus importantes du harcèlement moral au travail et d’en identifier les éléments communs, mais aussi de présenter les conclusions les plus récentes concernant les différences de genre et de personnalité entre la victime et l’agresseur, de présenter les études professionnelles les plus approfondies sur le harcèlement moral au travail et de présenter les résultats de ces études, ainsi que d’autres informations. Il vise également à traiter d’interventions primaires, secondaires, et tertiaires.

The Effectiveness of Face Masks in Preventing COVID-19 Transmission: A Systematic Review

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Source : Infectious Disorders – Drug Targets.
Depuis le début de la pandémie de COVID-19, les masques sont l’une des pierres angulaires de la prévention de cette maladie. Il est donc essentiel d’évaluer leurs effets préventifs contre le COVID-19. Cette étude a pour but de rechercher systématiquement les articles de synthèse qui ont exploré le rôle de divers types de masques dans la prévention du COVID-19.

Implementing Effective Interventions Against Workplace Violence

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Source : Critical Care Nursing Quarterly.
La violence sur le lieu de travail est très répandue et en augmentation dans les organismes de soins de santé. L’objectif de ce projet d’amélioration des performances était de comprendre quelles mesures pouvaient être mises en œuvre efficacement pour réduire l’incidence des événements de violence sur le lieu de travail dans un établissement de soins de courte durée pour patients hospitalisés.

Aide-mémoire – Harcèlement au travail

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Source : Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail
Cet aide-mémoire a été conçu pour aider les milieux de travail à identifier le risque d’harcèlement, ainsi que les éléments pouvant être mis en place pour protéger la santé, la sécurité et l’intégrité physique et psychique des travailleuses et des travailleurs, de même que pour assurer leur maintien dans le temps.

Aide-mémoire – Justice organisationnelle déficiente

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Source : Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail
Cet aide-mémoire a été conçu pour aider les milieux de travail à identifier le facteur de risque d’une justice organisationnelle déficiente, ainsi que les éléments pouvant être mis en place pour protéger la santé, la sécurité et l’intégrité physique et psychique des travailleuses et des travailleurs, de même que pour assurer leur maintien dans le temps.

Smart digital monitoring systems for occupational safety and health: implementation at the workplace | Safety and health at work EU-OSHA

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Source : EU-OSHA
Cette note d’orientation fournit des recommandations concernant les conditions-cadres permettant aux entreprises de mettre en œuvre et d’intégrer efficacement les systèmes numériques de surveillance de la SST sur le lieu de travail.