COVID-19 as an occupational disease

Source : American Journal of Industrial Medicine.
L’impact de la maladie à coronavirus 2019 (COVID-19) causée par le coronavirus 2 du syndrome respiratoire aigu sévère imprègne tous les aspects de la société dans le monde entier. Les premiers rapports médicaux et la couverture médiatique ont sensibilisé au risque imposé aux travailleurs de la santé en particulier, pendant cette pandémie. Toutefois, les implications sanitaires de COVID-19 pour la main-d’œuvre mondiale sont multiples et complexes, ce qui justifie une réflexion et une prise en compte minutieuses pour atténuer les effets néfastes sur les travailleurs du monde entier. En conséquence, notre étude offre un cadre pour l’examen de ce sujet, en soulignant les questions clés, dans le but de susciter et d’éclairer des actions, y compris la recherche, pour minimiser les risques professionnels imposés par ce défi permanent. Nous abordons les maladies respiratoires comme une préoccupation majeure, tout en reconnaissant le spectre multisystémique des maladies liées à la COVID-19 et la manière dont les aspects cliniques sont imbriqués dans des forces socio-économiques plus larges.

COVID-19 deaths by occupation, Massachusetts, March 1–July 31, 2020

Source : American Journal of Industrial Medicine.
L’exposition à COVID-19 est plus probable dans certaines professions que dans d’autres. Cette étude descriptive cherche à explorer les différences professionnelles en matière de mortalité due à COVID-19 chez les travailleurs du Massachusetts. Les certificats de décès de ceux qui sont décédés des suites de la COVID-19 au Massachusetts entre le 1er mars et le 31 juillet 2020 ont été recueillis. Les informations professionnelles ont été codées et les taux de mortalité ajustés selon l’âge ont été calculés en fonction de la profession.

Assessing the Psychosocial Work Environment in Relation to Mental Health: A Comprehensive Approach

Source : Annals of Work Exposures and Health.
Les modèles de stress au travail qui prévalent encouragent une vision multidimensionnelle de l’environnement psychosocial du travail et soulignent le rôle que jouent les multiples facteurs de stress concomitants dans l’étiologie des problèmes de santé mentale. Dans cette étude, nous élaborons une typologie latente des profils de l’environnement psychosocial de travail afin de décrire comment un ensemble complet de facteurs de stress liés à l’emploi sont regroupés sur le marché du travail canadien. Nous examinons également l’association entre ces profils psychosociaux latents de l’environnement de travail et plusieurs indicateurs de la santé mentale.

Prevention of Hand Eczema among Nurse Apprentice (PREVEDERM): An Interventional Study

Source : Annals of Work Exposures and Health.
Les travailleurs du secteur de la santé sont très exposés au risque de développer un eczéma professionnel des mains, principalement en raison d’une exposition fréquente à des irritants et/ou à des allergènes. Afin d’évaluer l’efficacité d’un programme d’intervention éducative de courte durée dans la prévention de l’eczéma professionnel des mains chez les apprentis infirmiers, deux outils objectifs ont été utilisés, à savoir le TEWL et l’EH, et le score HECSI.

A Qualitative Study to Identify Characteristics of a Desirable Training Program for Prevention of Occupational Skin Disease

Source : Annals of Work Exposures and Health.
La formation et l’éducation peuvent être des stratégies efficaces pour la prévention de la dermatite de contact liée au travail. Bien que la littérature contienne des informations sur les expériences de formation spécifiques à la peau, il existe très peu d’informations sur les préférences des travailleurs en matière de contenu et de format, ainsi que sur les obstacles et les facilitateurs de la formation. Pour comprendre les expériences et les préférences des travailleurs en matière de formation sur le lieu de travail, ainsi que les obstacles et les facilitateurs de la formation, 24 patients atteints de dermatite de contact liée au travail ont participé à des entretiens semi-structurés après avoir obtenu des informations sur les expériences de formation, la perception de l’efficacité de la formation, les caractéristiques souhaitées de la formation, ainsi que les obstacles et les facilitateurs de la formation. Une analyse thématique inductive a été utilisée pour identifier les thèmes.

Occupational health problems and lifestyle changes among novice working from home workers amid the COVID-19 pandemic

Source : Safety and Health at Work.
La distanciation sociale par le travail à domicile est une mesure efficace pour réduire la propagation de la COVID-19. Cependant, ce nouveau mode de travail pourrait également affecter le bien-être des travailleurs. L’objectif est d’étudier l’ampleur des problèmes de santé au travail et des changements de mode de vie chez les travailleurs qui n’ont commencé que récemment à travailler à domicile.

Supervisor strategies and resources needed for managing employee stress: A qualitative analysis

Source : Safety Science.
En Australie, les employeurs sont légalement tenus de s’assurer, dans la mesure du possible, qu’ils ne mettent pas en danger la santé mentale de leurs employés. En raison du rôle essentiel des superviseurs dans la réponse au stress de leurs employés, il est important de comprendre les stratégies utilisées par les superviseurs, ainsi que les défis auxquels ils sont confrontés dans l’exécution du devoir de diligence de l’organisation, et les compétences et ressources qu’ils trouvent les plus utiles pour ce faire. Des entretiens semi-structurés ont été menés avec 29 superviseurs de 15 organisations en Australie. L’analyse thématique du contenu a révélé 19 stratégies spécifiques au contexte de stress utilisées par les superviseurs pour gérer le stress des employés.

Effects of an active break and postural shift intervention on preventing neck and low-back pain among high-risk office workers: a 3-arm cluster-randomized controlled trial

Source : Scandinavian Journal of Work, Environment & Health.
Cette étude a évalué les effets de la promotion des pauses actives et des changements de posture sur l’apparition de nouvelles douleurs cervicales et lombaires au cours d’un suivi de 6 mois chez des employés de bureau à haut risque.

Insufficient respiratory hazard identification in the safety data sheets for cleaning and disinfection products used in healthcare organisations across England and Wales

Source : Occupational and Environmental Medicine.
L’exposition aux produits de nettoyage et de désinfection a été associée à des troubles respiratoires tels que l’asthme chez les agents de nettoyage et les travailleurs de la santé. Les fiches de données de sécurité (FDS) fournissent des informations sur les substances chimiques dangereuses présentes dans les produits afin d’aider les utilisateurs à évaluer les risques et à mettre en œuvre des mesures de contrôle appropriées. Cependant, elles présentent des limites potentielles dans l’identification des risques respiratoires en raison du manque de méthodes d’essai réglementaires pour la sensibilisation et l’irritation respiratoires des produits chimiques.

Managing boundaries between work and non-work domains: Personality and job characteristics and adopted style

Source : Journal of Occupational and Organizational Psychology.
Avec un chevauchement croissant entre le domaine professionnel et le domaine non professionnel, il est nécessaire d’approfondir la recherche pour comprendre les facteurs liés à la manière dont les individus gèrent leurs limites dans le cadre de multiples rôles (c’est-à-dire les rôles professionnels, les rôles familiaux).