Source : APSAM
Ce document de l’APSAM présente un tableau comparatif des articles ayant trait à la prévention de la Loi sur la santé et la sécurité du travail (LSST) tels qu’ils se lisaient au 5 octobre 2021 et ceux de la LMRSST d’application à différentes dates. Pour faciliter la lecture, des couleurs ont été ajoutées afin de préciser visuellement l’entrée en vigueur des différents articles.
Ce bulletin présente les documents repérés et diffusés au cours du mois de mars qui portent sur la santé et la sécurité au travail dans le secteur des affaires sociales. Vous y trouverez aussi une sélection de nos nouvelles publications. Notez que les documents intérimaires et directives de l’INSPQ ainsi que les outils et publications … Lire la suite
Source : Prévenir aussi.
Les chariots élévateurs sont des équipements de manutention utilisés pour déplacer du matériel sur une distance relativement courte et le déposer ou le soulever à un niveau supérieur. Mais attention, la conduite de cet équipement doit se faire avec prudence, car elle comporte son lot de risques, dont les angles morts qui peuvent obstruer le champ de vision de l’opérateur.
Source : Gestion.
Cette série d’articles porte sur la confiance – son rôle dans le fonctionnement des équipes, comment l’inspirer, comment la construire au sein de l’organisation, reconstruire la confiance.
Source : Gestion.
La période tumultueuse que nous traversons actuellement, combinée à l’instabilité des deux dernières années, a malmené autant les gestionnaires que les professionnels en faisant naître bien souvent de l’insécurité ainsi que certaines tensions dans les milieux de travail. Voilà pourquoi il est important comme jamais que chaque leader développe son empathie et la démontre à la fois à ses employés et à ses collaborateurs.
Source : Gestion.
Dès mars 2020, le télétravail s’est révélé une mesure d’urgence qui a permis d’affronter la crise sanitaire. Il est temps aujourd’hui de gérer celui-ci en tenant compte de ses particularités propres. Comment travailler harmonieusement en mode hybride?
Source : Gestion.
Les téléphones intelligents font partie intégrante de notre quotidien. Or, ils génèrent aussi certaines difficultés en milieu de travail. Il est essentiel d’examiner cette question sous l’angle de la santé et de la sécurité au travail.
Source : Gestion.
Les comportements irrespectueux tolérés au sein des organisations ont des répercussions importantes sur les employés. Pour les atténuer, les gestionnaires peuvent faire échec à l’incivilité en montrant l’exemple et en instaurant des normes que tous devront respecter.
Source : Journal of Occupational Health Psychology.
L’objectif de cette revue systématique est de synthétiser les preuves concernant les ressources et les exigences professionnelles au niveau supraindividuel et leurs relations avec la productivité, la santé et le bien-être lié au travail.
Source : Journal of Occupational Health Psychology.
Dans la présente recherche, nous soutenons que les employés qui font l’expérience de la déshumanisation organisationnelle et dont le soi est ainsi menacé s’engagent alors dans des actions superficielles pour » conserver » leur soi ou dans des actions profondes pour » abandonner » leur soi au service du rôle.