Moral distress – a threat to dementia care? A qualitative study of nursing staff members’ experiences in long-term care facilities

Source : BMC Health Services Research.
Cette étude s’inscrit dans le cadre d’un projet de recherche sur les expériences des membres du personnel infirmier en matière de prestation de soins palliatifs aux personnes atteintes de démence grave dans des établissements de soins de longue durée. Dans une étude antérieure, nous avons constaté que les obstacles structurels qui compliquaient la prestation de soins palliatifs entraînaient une détresse morale chez le personnel infirmier. Dans cette étude, nous avons effectué une analyse secondaire du même ensemble de données afin de mieux comprendre les expériences de détresse morale des membres du personnel infirmier lors de la prestation de soins palliatifs aux résidents atteints de démence grave dans des établissements de soins de longue durée.

Copenhagen Psychosocial Questionnaire, COPSOQ (Questionnaire psychosocial de Copenhague)

Source : Références en santé au travail.
Ce document appartient à une série publiée régulièrement dans la revue. Elle analyse les questionnaires utilisés dans les démarches de diagnostic et de prévention du stress et des risques psychosociaux au travail. L’article, par les mêmes auteurs, « Les questionnaires dans la démarche de prévention du stress au travail » (TC 134, Doc Méd Trav. 2011 ; 125 : 23-35), présente cette série et propose au préventeur une aide pour choisir l’outil d’évaluation le mieux adapté.

Analyse du travail des premiers répondants en gestion de crise pandémique : maximiser la performance et la résilience

Source : Prévention au travail.
Chez les premiers répondants, la prise de décision se fait rapidement, dans un contexte de pression temporelle et de stress. L’équipe de recherche visait à créer un maillage entre ce que la recherche dit et la réalité des milieux de travail. Cet article présente la recherche et s’accompagne d’une vidéo qui présente des pistes de réflexion sur les moyens à prendre pour maximiser la performance et la résilience des premiers répondants, en particulier les policiers et les ambulanciers, qui sont confrontés à de nombreux défis en matière de sécurité personnelle et d’efficacité opérationnelle. Pour en savoir plus : https://irsst.info/video5

Challenges Experienced by Italian Nursing Home Staff in End-of-Life Conversations with Family Caregivers during COVID-19 Pandemic: A Qualitative Descriptive Study

Source : International Journal of Environmental Research and Public Health.
Les conversations de fin de vie font partie des scénarios de communication les plus difficiles et figurent à l’ordre du jour de plusieurs établissements de soins, notamment les maisons de soins infirmiers (MSA). Elles peuvent également être difficiles pour les professionnels de santé expérimentés. Cette étude explore les difficultés rencontrées par le personnel des maisons de retraite italiennes lors des conversations de fin de vie avec les aidants familiaux (FC) pendant la pandémie de COVID-19 afin de découvrir leurs besoins éducatifs.

Effectiveness of internet-based cognitive behavioural therapy (ICBT) for employees with depression: A systematic review and meta-analysis

Source : International journal of occupational safety and ergonomics: JOSE.
L’efficacité des interventions sur Internet pour les employés souffrant de troubles dépressifs reste controversée. Nous avons résumé toutes les preuves disponibles explorant le rôle des interventions sur Internet dans la réduction des symptômes dépressifs des employés.

Troubles psychosociaux : l’explosion

Source : CAMIP.info
Certains chercheurs parlent de risques émergents liés aux nouvelles technologies et aux nouvelles formes d’organisation du travail. Les risques psychosociaux apparaitraient plus volontiers dans des situations de travail où l’on retrouve du stress, des violences externes ou des violences internes. Les facteurs de RPS répertoriés étant la charge de travail, les exigences émotionnelles, la faible autonomie, les apports sociaux dégradés, les conflits de valeur et l’insécurité de la situation de travail. Ajoutons la crise sanitaire avec les confinements successifs, le télétravail contraint qui ont bouleversé l’organisation du travail et mis à l’épreuve la santé mentale des travailleurs.

Quels risques psychosociaux chez les salariés de l’aide à domicile ?

Source : CAMIP.info
Cette étude propose d’identifier les risques psychosociaux des salariées des métiers de l’aide à domicile, comparativement aux autres salariés à partir des axes du rapport du collège d’expertise sur le suivi des risques psychosociaux au travail. Elle a été réalisée à partir des données de l’enquête SUMER 2017.

Work-Related Health Burdens of Nurses in Germany: A Qualitative Interview Study in Different Care Settings

Source : Healthcare.
Le besoin croissant de soins infirmiers est contrebalancé par une pénurie d’infirmières, qui sont exposées à des exigences physiques et psychologiques élevées dans leur travail quotidien et ont des absences supérieures à la moyenne qui varient selon les différents milieux de soins. Sur la base des données relatives aux jours de maladie, la question se pose : Quelles sont les charges de santé subjectives liées au travail des infirmières dans les hôpitaux de soins aigus, les établissements de soins pour patients hospitalisés et les services de soins ambulatoires ?

Early pharmacological interventions for universal prevention of post‐traumatic stress disorder (PTSD)

Source : Cochrane Database of Systematic Reviews.
L’objectif de cette étude était d’évaluer l’efficacité et l’acceptabilité des interventions pharmacologiques pour la prévention universelle du PTSD chez les adultes exposés à un événement traumatique.

Does a brief work-stress intervention prevent sick-leave during the following 24 months? A randomized controlled trial in Swedish primary care

Source : Work.
L’objectif de cette étude était d’évaluer si une identification précoce systématique du stress au travail peut prévenir les congés de maladie plus de 24 mois après l’intervention.