Source : INRS France
De nombreuses alternatives à la souris traditionnelle existent. Choisir un dispositif de pointage adapté et savoir l’utiliser correctement peuvent éviter l’apparition des TMS au niveau du membre supérieur.
Source : INRS Santé et sécurité au travail
Les activités de traiteur organisateur de réceptions exposent les salariés à des risques professionnels de diverses natures : chutes, douleurs au dos, coupures, stress. Voici des ressources pour mieux comprendre ces risques, mieux les prévenir et réaliser votre document unique d’évaluation.
Source : INRS France
Les douches de sécurité et les lave-oeil sont destinés à éviter une brûlure chimique de la peau ou des yeux en cas de projection ou de contact avec un produit chimique. Cette fiche présente les différents types d’équipements disponibles, des conseils
Source : Excellence en santé Canada
Les ressources ci-dessous, bien que non exhaustives, utilisent diverses approches pour offrir de l’aide, des conseils et des outils aux personnes, aux équipes, aux dirigeants et aux formateurs. Elles sont conçues pour les prestataires de soins; et les ressources qui portent précisément sur les SLD sont accompagnées d’une mention à cet effet. Tous les documents disponibles en français sont marqués d’un astérisque.
Source : Centre canadien d’hygiène et de sécurité au travai
Le travail à domicile ou à distance est maintenant la norme pour plusieurs d’entre nous, mais la santé et la sécurité doivent tout de même demeurer prioritaires. Pour appuyer cette nouvelle façon de travailler, le CCHST a mis à jour son guide. Dans le but de soutenir les milieux de travail pendant la pandémie, la version PDF du présent guide est mise à disposition gratuitement.
Source : University of Melbourne
Le cadre d’apprentissage pour la petite enfance (CAPE) (2009) a créé un nouveau programme pour l’éducation de la petite enfance de la petite enfance, qui mettait les éducateurs au défi de dépasser les approches existantes et à travailler de manière nouvelle. La réalisation de ces objectifs a toutefois été Cependant, la réalisation de ces objectifs a été entravée par l’idée répandue que les enfants des enfants comme étant déficitaires, c’est-à-dire qu’il fallait les réparer ou les combler, ils devaient être réparés ou complétés avec des connaissances et des compétences définies par pratiques appropriées au développement. Cette perspective considère l’enfant comme un vase vide : la capacité des enfants de contribuer à leur propre éducation est limitée, voire inexistante. Ce dont nous avons besoin, c’est d’un récit alternatif, qui s’éloigne de la conception des enfants comme incapables, dépendants ou nécessiteux, pour reconnaître que les enfants sont capables. Cette perspective peut alors servir de le fondement des pratiques d’enseignement, politiques et structures, ainsi que la recherche qui les informe.
Source : Le Soleil
Alors que le monde émerge tranquillement de la pandémie, de nombreuses entreprises envisagent un retour total ou partiel au bureau des travailleurs. Cette perspective suscite toutefois une gamme de réactions de la part des employés, allant du soulagement et de l’excitation à la peur ou à l’hésitation, note le magazine Harvard Business Review qui propose aux dirigeants certaines stratégies pour soutenir leurs employés et faciliter cette transition.
Ce bulletin présente les documents repérés au cours du mois d’août et septembre qui portent sur la santé et la sécurité au travail dans le secteur des affaires sociales. Vous y trouverez aussi une sélection de nos nouvelles publications. Notez que les documents intérimaires et directives de l’INSPQ ainsi que les outils et publications de … Lire la suite
Source : Le Quotidien.
Dans le contexte de la pandémie de COVID-19, un bon nombre d’établissements ont répondu à l’Enquête sur les établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes. Les résultats de l’enquête fournissent aux gouvernements et aux chercheurs un profil de l’industrie en 2019. Ils contribuent également à éclairer l’élaboration de politiques relatives à cette industrie, qui a été très durement touchée par la pandémie de COVID-19.
Source : JAMA.
Les conséquences de la pandémie de SRAS-CoV-2 ont été considérables, en particulier chez le personnel de santé (PSS) et dans les établissements de soins de santé. Les professionnels de la santé ont été directement touchés, en contractant des infections COVID-19 acquises dans le cadre de leur travail, et indirectement par une modification substantielle de la prestation des soins de santé. Avec l’arrivée de vaccins SRAS-CoV-2 très efficaces et sûrs, les taux de cas et d’hospitalisation sont en baisse, et la promesse d’un retour à un semblant de soins de santé antérieurs au COVID-19 est de plus en plus grande. Récemment, plusieurs centres médicaux ont annoncé l’obligation de vacciner tous les membres du personnel soignant contre le SRAS-CoV-2 (en tenant compte des exemptions médicales et religieuses), et l’homologation imminente des vaccins ARNm contre le SRAS-CoV-2 (suite à l’autorisation d’utilisation d’urgence [EUA] précédente) incitera de nombreux autres centres à envisager une politique similaire. Une récente épidémie dans un établissement de soins qualifiés, attribuée à un membre du personnel soignant non vacciné, illustre clairement le risque que peut représenter un membre du personnel soignant non vacciné pour ses patients et les autres membres du personnel soignant.