Bientraitance des aînés : nouveau paradigme à conjuguer à la lutte contre la maltraitance (Essai de maîtrise)

Source : Faculté des lettres et sciences humaines, École de travail social, Université de Sherbrooke
Cet essai vise à dresser un portrait des actions s’inscrivant dans une approche de bientraitance envers les personnes aînées et à identifier les pistes de réflexion afin de promouvoir une telle approche auprès des professionnels, et plus particulièrement des travailleurs sociaux.

Une démarche paritaire de prévention pour contrer les effets du travail émotionnellement exigeant dans les centres jeunesse

Source : IRSST
Dans les centres jeunesse, le travail est généralement caractérisé par une demande émotionnelle élevée, attribuable aux contacts fréquents avec des enfants et des familles en crise, et par le manque de ressources nécessaires pour gérer cette demande émotionnelle. Cette étude avait pour objectif principal d’implanter et d’évaluer une intervention préventive paritaire visant à contrer les effets du travail émotionnellement exigeant (TÉE) chez les travailleurs des centres jeunesse.

Who is supporting the safety leader?

Source : Canadian Occupational Safety
Le rôle d’un responsable de la sécurité peut être très stressant, ce qui peut avoir des conséquences négatives sur la personne et sur le programme SST de l’organisation. Une culture organisationnelle favorable, une voix au chapitre et un message clair et unifié des cadres supérieurs soutiendront votre responsable de la sécurité et renforceront votre programme.

Libre accès à la littérature scientifique : Demander un article à son auteur est maintenant possible

Source : IRSST : Institut de recherche Robert-Sauvé en santé et en sécurité du travail
L’IRSST offre maintenant la possibilité de demander directement à un auteur de l’Institut une copie d’un article scientifique dont la diffusion est restreinte pour des raisons légales.

Hospitals use relationship-based approach to calm patients

Source : Health facilities management magazine.
Les agents du programme LIFE utilisent la communication thérapeutique pour réduire le risque de violence aux urgences et dans les établissements de santé comportementale du système hospitalier Parkland, à Dallas.

Long working hours are inversely related to sick leave in the following 3 months: a 4-year registry study

Source : International Archives of Occupational and Environmental Health.
L’objectif principal de la présente étude était de déterminer si l’exposition à de longues heures de travail était liée à des congés de maladie ultérieurs dans un échantillon d’infirmières. Les résultats ont montré qu’être exposé à un nombre plus élevé de longues périodes de travail (≥ 12 h) au cours d’une période de trois mois était associé à une réduction significative du nombre total de jours et d’épisodes de congé de maladie au cours des trois mois suivants. L’exposition aux équipes de nuit et de nuit a été contrôlée dans les analyses. Les résultats concernant ces variables ont montré que l’exposition aux quarts de nuit n’était pas liée aux congés de maladie au cours des trois mois suivants, tandis que l’exposition aux quarts de soirée était associée à un nombre total plus élevé de jours et de périodes de congés de maladie au cours des trois mois suivants.

Is effort–reward imbalance at work associated with different domains of health functioning? Baseline results from the French CONSTANCES study

Source : International Archives of Occupational and Environmental Health.
Dans cette étude, nous avons analysé les associations entre un environnement de travail psychosocial néfaste pour la santé et un ensemble complet de mesures subjectives et objectives du fonctionnement en matière de santé couvrant les trois domaines du fonctionnement affectif, cognitif et physique.