The experiences of hospital social workers who care for homeless patients: an interpretive phenomenological analysis

Source : Social Work in Health Care.
Les travailleurs sociaux hospitaliers chargés de prendre en charge les patients sans domicile fixe sont confrontés à des défis uniques. Ces défis affectent les soins aux patients et la pratique du travail social, et soulignent la nécessité de mieux comprendre l’expérience de la prestation de services à cette population vulnérable. La recherche est limitée et se concentre sur les expériences des patients sans abri et de la gestion médicale, et non sur les expériences des travailleurs sociaux qui sont en mesure d’avoir un impact significatif sur les soins. Pour combler cette lacune, la présente étude a utilisé l’analyse phénoménologique interprétative (IPA) pour examiner les expériences vécues des travailleurs sociaux hospitaliers qui fournissent des services aux patients sans abri.

Profiles of Burnout, Job Demands and Personal Resources among Emergency Call-Takers and Dispatchers

Source : Healthcare.
Selon les recherches scientifiques, les réceptionnistes d’appels d’urgence et les répartiteurs sont particulièrement vulnérables au syndrome d’épuisement professionnel. Il n’existe pas de données décrivant des modèles spécifiques de burnout ou permettant de définir des sous-groupes de travailleurs particulièrement à risque. L’objectif de cette recherche était d’appliquer une approche orientée vers la personne pour caractériser les profils de burnout en utilisant des variables liées au travail et les ressources personnelles.

Systematic review of first responder post-deployment or post-incident psychosocial interventions

Source : Occupational Medicine.
Les populations de premiers intervenants, comme les services d’urgence et l’armée, signalent des niveaux élevés de problèmes de santé mentale. Bien que les interventions de soutien psychosocial post-déploiement ou post-incident soient largement mises en œuvre dans ces services, leur efficacité dans la prévention du développement de troubles mentaux n’est pas claire.

Psychological Distress of Healthcare Workers in Québec (Canada) During the Second and the Third Pandemic Waves

Source : Journal of Occupational and Environmental Medicine.
Nous avons cherché à mesurer la prévalence de la détresse psychologique chez les travailleurs de la santé (TS) du Québec au cours des deuxième et troisième vagues de la pandémie et à évaluer l’effet des facteurs de risque psychosociaux (FRPS) sur la détresse psychologique liée au travail chez les TS infectés par le SRAS-CoV-2 (cas) et non infectés (témoins).

Moderating effect of psychological well-being on the effect of workplace safety climate on job stress

Source : International journal of occupational safety and ergonomics: JOSE.
L’objectif principal de cette étude est de révéler l’effet modérateur du bien-être psychologique sur l’effet du climat de sécurité au travail sur le stress professionnel.

Prevalence of Self-reported Musculoskeletal Joint Symptoms among Nurses: A Multicenter Cross-Sectional Study in Bahrain

Source : International journal of occupational safety and ergonomics: JOSE.
L’objectif de cette étude était d’évaluer la prévalence des symptômes musculo-squelettiques autodéclarés chez les infirmières de Bahreïn et déterminer les facteurs qui contribuent à l’apparition de ces symptômes.

Posttraumatic Stress Disorder in Nurses During a Pandemic: Implications for Nurse Leaders

Source : JONA: The Journal of Nursing Administration.
Cette étude visait à explorer l’association entre l’environnement de pratique des infirmières (NPE), le trouble de stress post-traumatique (TSPT) et l’intention de partir chez les infirmières travaillant pendant la pandémie de COVID-19.

Resilience, Moral Distress, and Job Satisfaction Driving Engagement in Emergency Department Nurses: A Qualitative Analysis

Source : JONA: The Journal of Nursing Administration.
L’objectif de cette étude était d’examiner comment la résilience, la satisfaction au travail et la détresse morale influent sur l’engagement au travail des infirmières des services d’urgence

The predictors of secondary traumatic stress and psychological resilience in healthcare workers during the COVID-19 pandemic: A cross-sectional study in Turkey

Source : Stress and Health.
Cette étude vise à examiner la relation entre les facteurs prédictifs du stress traumatique secondaire (STS), c’est-à-dire les caractéristiques sociodémographiques et professionnelles, et la résilience psychologique des professionnels de la santé travaillant dans différentes régions de Turquie.

Santé et sécurité psychologiques sur les lieux de travail au Canada

Source : Canada Vie; Stratégies en milieu de travail sur la santé mentale; Recherche en santé mentale Canada; Pollara Strategies Inc.
Un sondage mené auprès de 5 500 travailleurs entre le 25 novembre et le 8 décembre 2021 montre l’état de santé mentale en milieu de travail au Canada. Les données révèlent que le taux d’épuisement professionnel et l’impact du travail sur la santé psychologique sont plus élevés chez les jeunes de 18 à 34 ans. Également, 55 % des jeunes (18 à 35 ans) estiment que leur sécurité physique n’est pas aussi protégée que celle des Canadiens plus âgés. 63 % des travailleurs de 55 ans et plus croient que leur employeur réagit lorsqu’un accident se produit ou que des problèmes de sécurité sont soulevés. Quant aux résultats par secteur d’activité, la santé affiche le plus haut taux d’épuisement professionnel (53 %) suivi du transport (40 %). L’épuisement professionnel est particulièrement répandu chez les minorités visibles (41 %), les membres de la communauté LGBTQ2S+ (43 %) et les personnes souffrant d’une déficience mentale ou d’un trouble de l’humeur (52 %), ou de douleurs chroniques (46 %). Le sondage met en évidence la discrimination chez les minorités visibles (15 %) et le harcèlement (11 %). L es membres de la communauté LGBTQ2S+ sont aussi confrontés à la discrimination (13 %), au harcèlement (12 %) et au risque de subir un traumatisme (21 %).(Résumé tiré du bulletin Tour de veille / CNESST)