Source : Oncology Nursing Forum.
Cette étude vise à développer un programme fondé sur des données probantes pour combattre la fatigue de la compassion et à évaluer son impact sur l’épuisement professionnel, le stress traumatique secondaire et la satisfaction de la compassion déclarés par les infirmières, ainsi que sur les facteurs corrélés de la résilience et des comportements d’adaptation.
Source : Oncology Nursing Forum.
Les infirmières peuvent réduire les risques d’exposition et de contamination de l’environnement en prenant des mesures pour assurer la manipulation sans danger des médicaments dangereux. Cependant, les études examinant les facteurs influençant l’utilisation de ces précautions par les infirmières n’ont pas donné de résultats cohérents. Les auteurs ont procédé à une analyse intégrative des bases de données électroniques Embase® et Scopus® afin d’identifier les facteurs communs.
Source : Journal of Oncology Pharmacy Practice.
L’exposition professionnelle aux médicaments antinéoplasiques reste une préoccupation quotidienne, car l’élimination de cette contamination des lieux de travail semble impossible. Bien que plusieurs méthodes de dégradation ou de désorption aient déjà été expérimentées, avec un succès variable, elles n’ont jamais été comparées ni discutées en termes d’efficacité ou de facilité d’utilisation. Cette revue a pour objectif d’analyser et de discuter les résultats de chaque procédure et de les comparer. Cela devrait faciliter la sélection de la méthode à appliquer dans la pratique quotidienne.
Source : Safety & Health.
La législation bipartite présentée à l’Assemblée de l’État du Nevada obligerait les employeurs exploitant des installations médicales à créer et à mettre en œuvre des programmes de prévention de la violence sur le lieu de travail et à signaler les incidents.
Source : Expert Review of Vaccines.
La vaccination des travailleurs de la santé vise à les protéger directement contre l’acquisition professionnelle de maladies évitables par la vaccination et à protéger indirectement leurs patients et les infrastructures de soins de santé essentielles. Cependant, les éclosions continuent de poser problème aux établissements de santé et les travailleurs de la santé sont souvent identifiés comme sources. Cette revue couvre les informations publiées récemment sur la vaccination des travailleurs de la santé en mettant l’accent sur les politiques de vaccination obligatoires.
Source : Références en santé au travail.
Réponse de l’INRS à une question posée par un médecin du travail : Quelles modalités pratiques de mise en oeuvre ?
Source : Centers for Disease Control and Prevention
Ces webinaires mettent en vedette des experts des CDC et des experts externes et servent d’outil pour éduquer les prestataires de soins de santé sur les meilleures pratiques pour améliorer la sécurité des patients.
Source : Public Services Health and Safety Association
La boîte à outils Chutes et glissades propose des ressources pour aider les employeurs à rendre leur environnement de travail sûr, notamment une liste de contrôle pour le travail sur des plateformes surélevées, des informations sur la sécurité des échelles et escabeaux ainsi qu’une infographie sur les chutes et glissades. Pour favoriser la prévention et la réduction des blessures, utilisez ces outils pour organiser une causerie de 15 minutes sur la sécurité avec vos employés.
Source : Canadian Occupational Safety
Quels sont les meilleurs moyens d’améliorer la santé mentale en milieu de travail? Katy Kamkar, psychologue clinicienne au Centre de toxicomanie et de santé mentale, explique comment les employeurs peuvent promouvoir une santé mentale positive parmi leurs effectifs.
Source : NIOSH
Constatant que les forces de l’ordre avaient des effets néfastes sur la santé lorsqu’ils intervenaient sur des lieux où des drogues illicites avaient été découvertes, les enquêteurs du programme Health Hazard Evaluation (HHE) ont recommandé de suivre les recommandations de NIOSH et d’autres agences de santé publique, et de coordonner une formation commune rassemblant les services de police de la région ainsi que ses services d’incendie et les services médicaux d’urgence qui travaillent ensemble.