Managing common mental health disorders in healthcare workers

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Source : Occupational Medicine.
Environ un quart des absences pour maladie au sein du National Health Service (NHS) du Royaume-Uni est attribué à des troubles courants de santé psychologique. Cela coûte cher au NHS et a des répercussions sur les soins aux patients et le moral du personnel. L’objectif de cette étude était d’examiner la gestion actuelle par le Bureau de la santé et de la sécurité au travail du personnel du NHS en congé de maladie pour les troubles courants en santé psycholgique.

Finding peace of mind when there still is so much left undone—A diary study on how job stress, competence need satisfaction, and proactive work behavior contribute to work-related rumination during the weekend

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Source : Journal of Occupational Health Psychology.
En nous fondant sur la théorie du contrôle, nous avons examiné la satisfaction des besoins en compétences en tant que mécanisme de médiation qui relie les tâches inachevées à la fin de la semaine de travail à la rumination liée au travail pendant la fin de semaine. De plus, nous avons examiné si un comportement proactif au travail au cours de la semaine de travail peut neutraliser les effets néfastes des tâches inachevées sur la satisfaction des besoins de compétences et la rumination.

What’s wrong with this photo? (Stockroom safety)

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Source : WorkSafe Magazine.
Chaque numéro du magazine WorkSafe comprend une photo qui est mise en scène pour montrer un certain nombre de dangers ou d’habitudes de travail dangereuses. Celle-ci met en scène la sécurité dans un entrepôt. Cliquez partout sur la photo et décrivez le danger ou la pratique dangereuse; à la fin vous pourrez consulter la clé de correction (en anglais).

Work experiences of Latino building cleaners: An exploratory study

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Source : American Journal of Industrial Medicine.
Cette étude s’est penchée sur la façon dont les immigrants latino-américains perçoivent le travail des nettoyeurs de bâtiments. Les résultats identifient trois thèmes principaux : la vulnérabilité économique, les facteurs de stress psychosociaux et les effets sur la santé et la sécurité. Bien que les travailleurs soient conscients des risques associés à leur travail, ils croient que leur statut d’immigrant limite leurs possibilités d’emploi et acceptent alors de mauvaises conditions de travail. Ils normalisent les blessures et les maladies liées au travail. Les résultats suggèrent que les interventions auprès de ces travailleurs devraient reconnaître les contextes organisationnels et psychosociaux hostiles dans lesquels les immigrants travaillent souvent.

Night work and postpartum depression: a national register-based cohort study

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Source : Scandinavian Journal of Work, Environment & Health.
Cette étude de cohorte à l’échelle nationale, basée sur un registre des travailleurs de tous les hôpitaux publics danois, visait à étudier l’association entre le travail de nuit pendant la grossesse et le risque de dépression post-partum grave (DPP). Dans l’ensemble, les résultats n’appuient pas le travail de nuit pendant la grossesse comme facteur de risque de DPP grave chez le personnel hospitalier. Cependant, le risque de DPP a doublé chez les femmes qui ont cessé de travailler de nuit après le premier trimestre de grossesse.

The safety professional in the UK: Development of a key player in occupational health and safety

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Source : Safety Science.
Cet article présente un résumé historique des développements au Royaume-Uni qui ont déterminé le rôle et les exigences en matière de nomination, d’éducation, de formation et de travail des groupes précurseurs qui sont devenus les professionnels de la santé et sécurité au travail d’aujourd’hui. Il retrace les étapes qui ont caractérisé ce processus de professionnalisation, en les résumant en utilisant comme cadre les critères pour devenir une profession reconnue telle que définie dans l’introduction de ce numéro spécial de Safety Science.

Development of a global framework for OHS professional practice

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Source : Safety Science.
Cet article passe en revue l’élaboration du cadre de pratique « Occupational Health and Safety Professional Capability Framework: A Global Framework for Practice » et l’émergence de deux rôles clairs : le professionnel de la SST et le praticien de la SST. Il explore le processus de clarification des rôles et des connaissances et compétences requises, ainsi que les défis à relever en cours de route. Le document reconnaît que le cadre ne doit pas être un document statique et conclut en examinant le travail qui reste à faire.

Guideline for surgical attire

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Source : AORN Journal.
Cet article fournit une introduction et une vue d’ensemble de la version mise à jour de la « Ligne directrice pour les vêtements chirurgicaux ». La ligne directrice mise à jour fournira des conseils sur le lavage des vêtements chirurgicaux et le port des manches longues, des vêtements de protection, des couvre-chefs et des chaussures dans les zones restreintes et semi-restreintes. Il portera également sur le nettoyage des insignes d’identité, des stéthoscopes et des articles personnels (p. ex., téléphones cellulaires, porte-documents). Les mises à jour rendront probablement la mise en œuvre des recommandations moins difficile pour les équipes périopératoires.