Les travailleurs exposés à des dangers sans protection adéquate courent un plus grand risque de blessure et de maladie. Les actions des superviseurs ont également été associées à un risque de blessure. Cette étude a examiné l’interaction entre le soutien à la sécurité de la part des superviseurs et la vulnérabilité en matière de santé et de sécurité au travail sur les lésions et les maladies professionnelles.
Organisation de la SST
Brave New World
« L’intelligence artificielle est sur le point de faire sentir sa présence dans plusieurs industries. L’IA dopera-t-elle la sécurité au travail, ou bien sommes-nous en train de patauger dans des eaux inexplorées? » Cet article donne un survol de l’usage de l’intelligence artificielle dans différents secteurs et discute du potentiel de ces applications à contribuer à des milieux de travail plus sécuritaires.
Benefits of evaluating your joint committee every year
Lorsqu’on évalue annuellement son comité paritaire de santé et sécurité au travail, les résultats positifs incluent des milieux de travail plus sécuritaire et davantage de collaboration. Cet article contient des liens vers un outil et une procédure pour réaliser cette évaluation.
Systematic literature review on the effects of occupational safety and health (OSH) interventions at the workplace
Le but de cette revue de la littérature était d’évaluer les preuves que les politiques législatives et réglementaires en matière de sécurité et de santé au travail (SST) pourraient améliorer l’environnement de travail par la réduction du nombre d’accidents du travail et de décès, de troubles musculosquelettiques, de plaintes de travailleurs, d’absence pour maladie et d’expositions professionnelles néfastes.
Visualizing National Worker Survey Data through Worker Health Charts
La ressource en ligne « Worker Health Charts » est un outil de visualisation de données en santé et sécurité du travail qui permet aux préventionnistes, chercheurs et gestionnaires en SST aux États-Unis de comparer les données de leur lieu de travail avec les données nationales et d’examiner les tendances en matière de lésions et d’expositions professionnelles.
“I see myself as part of the team” – family caregivers’ contribution to safety in advanced home care.
Bien que les membres de la famille s’impliquent souvent dans les soins à domicile, peu d’études se sont penchées sur leur contribution à la santé et à la sécurité. Cette étude explore les expériences de sécurité des aidants familiaux dans le domaine de la ventilation mécanique à domicile et comment la sécurité est perçue par eux dans ce contexte. De plus, il cherche à comprendre comment les aidants familiaux contribuent à la sécurité des patients et à leur propre sécurité ainsi que le type de soutien qu’ils attendent de leur équipe soignante.
Why Morale Is More than ‘Just Common Sense’
75% du temps, les efforts pour effectuer des changements positifs sur le moral des employés échouent. Si les principes de bonne communication et de motivation des membres d’un organisme ne sont que ‘du bon sens’, comment se fait-il que l’application de ces principes de base est si difficile pour les gestionnaires?
Teaching young workers about the right to refuse work.
Lorsque Jack Thomas a pris un emploi d’été à de 17 ans, la dernière chose à laquelle il s’attendait était de subir une blessure qui changerait sa vie. Maintenant, lui et d’autres travailleurs blessés parlent aux jeunes de leurs droits.
The trouble with reporting and utilisation of workplace violence data in healthcare
L’objectif de cette étude était d’évaluer les rapports, la surveillance et l’utilisation des données sur la violence au travail dans les services de santé de Victoria. À partir d’entrevues, les auteurs ont identifié trois thèmes : (a) la sous-déclaration de la violence au travail, (b) des directives incohérents qui ont mené à un codage variable et subjectif des données et (c) l’utilisation des données pour informer le développement et la mise en oeuvre de systèmes pour prévenir la violence. Les auteurs formulent des recommandations.
ISO 45001: The Benefits of Change
Pour bien des organismes, il est difficile de cerner l’utilité d’adopter la norme ISO 45001 alors qu’ils ont déjà un système de gestion de la SST basé sur OHSAS 18001. Cependant, une évaluation externe ne peut se baser sur une norme archivée. Cet article explore les conséquences de l’inaction, les différences entre les deux normes et les avantages de la norme ISO 45001.