Source avec lien : Conference Board of Canada, 2021-12-07.
Le Conference Board du Canada a interrogé 200 professionnels de la santé en septembre 2021. Les trois principaux problèmes étaient l’évolution des conditions de travail, le manque de reconnaissance et de soutien, et la sécurité de soi et des autres. Plus de 50 % des répondants ont déclaré qu’ils se sentaient souvent peu soutenus ou mal équipés pour faire face aux changements en cours. 97 % des cliniciens ont déclaré que la fatigue et l’épuisement professionnel ont augmenté sur leur lieu de travail. Tout n’est pas négatif. Les infirmières et les médecins prévoient de conserver certaines nouvelles pratiques, en particulier les mesures de contrôle des infections telles que le port du masque, la distanciation sociale et le changement fréquent de blouse. Quatre stratégies claires sont apparues lorsque les participants les ont classées, notamment la restructuration des modèles de prestation de soins et de main-d’œuvre.
The Conference Board of Canada surveyed 200 healthcare professionals in September 2021. The three major issues were changing work conditions, lack of recognition and support, and keeping self and others safe. Over 50 per cent of respondents said they often felt unsupported or ill-equipped for the changes taking place. 97% per cent of clinicians reported that fatigue and burnout have increased in their workplace. Not all is negative. Nurses and doctors plan to keep some new practices, particularly infection control measures such as mask wearing, social distancing, and changing scrubs frequently. Four clear strategies emerged when participants ranked them, including restructuring healthcare delivery and workforce models.