Understanding and Connecting Microaggressions and Resilience in the Workplace

Source avec lien : OSHU, 2022.

Ce groupe de recherche s’efforce de comprendre et d’influencer positivement la résilience des employés, des équipes, des organisations et des communautés, des organisations et des communautés.

This research group works to understand and positively influence the resilience of employees, teams, organizations, and communities.

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