Personnel infirmier

‘Unaddressed for years’: Study shows nurses at greater risk of suicide

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Source : Safety & Health.
San Diego – Les infirmières sont confrontées à un risque accru de suicide. Les résultats d’une étude récente de l’Université de Californie à San Diego montrent… L’auteur de l’étude, Sidney Zisook, professeur de psychiatrie à l’UCSD, a déclaré que des programmes de prévention du suicide sont nécessaires pour les infirmières, y compris un soutien supplémentaire pour celles qui ont des problèmes de gestion de la douleur et de santé mentale.

A Longitudinal Analysis of Nurse Suicide in the United States (2005–2016) With Recommendations for Action

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Source : Worldviews on Evidence-Based Nursing.
Des études antérieures ont démontré que les infirmières sont exposées au risque de suicide. Il s’agit de la première étude longitudinale nationale sur le suicide des infirmières aux États-Unis. L’objectif était d’identifier l’incidence longitudinale, la méthode et les risques de suicide des infirmières aux États-Unis.

Evaluating the Outcomes of a Web-Based Stress Management Program for Nurses and Nursing Assistants

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Source : Worldviews on Evidence-Based Nursing.
Le but de ce projet d’amélioration de la qualité était de déterminer l’utilisation, la satisfaction et l’effet d’un programme de gestion du stress basé sur le Web pour les infirmières et les aides-soignantes (AI). Ce projet d’amélioration de la qualité a fourni BREATHE, un programme de gestion du stress basé sur le web qui se compose de six modules qui décrivent, identifient et aident les infirmières à gérer le stress pour 31 infirmières et aides-soignantes travaillant dans une unité de réadaptation subaiguë d’un hôpital communautaire du centre du littoral de l’Atlantique.

Sustainability and Outcomes of a Suicide Prevention Program for Nurses

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Source : Worldviews on Evidence-Based Nursing.
Nous savons maintenant que les infirmières sont plus exposées au risque de suicide que les autres dans la population générale. On sait que les facteurs de stress liés à l’emploi sont fréquents chez les infirmières qui meurent par suicide. Pourtant, on sait peu de choses sur la prévention ciblée du suicide chez les infirmières. Le premier programme de prévention du suicide centré sur les infirmières et intitulé « Healer Education Assessment and Referral » (HEAR) a été expérimenté pendant 6 mois en 2016. Le programme HEAR a été efficace pour identifier les infirmières à risque. L’objectif de ce document est de rendre compte de la durabilité et des résultats sur trois ans de ce programme de prévention du suicide pour les infirmières.

Associations of occupational stress, workplace violence, and organizational support on chronic fatigue syndrome among nurses

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Source : Journal of Advanced Nursing.
Le syndrome de fatigue chronique est une maladie agnogène à l’échelle mondiale. Les infirmières courent un risque élevé de syndrome de fatigue chronique. Cependant, aucune recherche n’a été effectuée pour examiner les liens entre la violence au travail, le soutien organisationnel et le stress professionnel et le syndrome de fatigue chronique chez les infirmières chinoises. Cette étude visait à examiner les effets de ces facteurs sur le syndrome de fatigue chronique dans ce groupe professionnel. Conception transversale. Tous les participants ont volontairement rempli un questionnaire d’enquête.

The effect of mindfulness training on burnout syndrome in nursing: a systematic review and meta-analysis

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Source : Journal of Advanced Nursing.
Le syndrome d’épuisement professionnel est un risque professionnel courant pour le personnel infirmier. L’entraînement à la pleine conscience a été proposé comme une intervention valable contre l’épuisement professionnel.

Occupational strain and job satisfaction: The job demand-resource moderation-mediation model in hemodialysis units

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Source : Journal of Nursing Management.
L’objectif est d’examiner si les ressources professionnelles modèrent la relation entre les exigences du travail et la pression professionnelle, et si la pression professionnelle modère la relation entre les exigences du travail et la satisfaction au travail. Le modèle Demande d’emploi – Ressources suggère que les demandes d’emploi et les ressources professionnelles sont liées à la pression professionnelle, et que la pression professionnelle est associée à la satisfaction professionnelle.

Sexual harassment of Israeli nurses by patients and missed nursing care – A hidden population study

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Source : Journal of Nursing Management.
Cette étude vise à sensibiliser le public à un antécédent de soins infirmiers manqués. Les soins infirmiers manqués sont associés de manière négative aux résultats des patients, c’est pourquoi les hôpitaux emploient des stratégies pour atténuer les soins manqués. Si les antécédents de soins infirmiers manqués résultant de l’environnement de travail des infirmières sont reconnus, le harcèlement sexuel par les patients ne l’est pas.

Patient Watch: Alternatives to Using Nurses and Security Officers

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Source : Hospital Employee Health.
Les hôpitaux sont souvent confrontés à la nécessité de surveiller de près un patient potentiellement dangereux sans avoir recours à des infirmières ou à des agents de sécurité qualifiés dont on a besoin ailleurs. Certains hôpitaux estiment qu’un programme de surveillance des patients est la bonne solution.

The Impact of the Moderating Effect of Psychological Health Status on Nurse Healthcare Management Information System Usage Intention

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Source : Healthcare.
Les infirmières jouent un rôle clé dans les soins de santé, mais elles travaillent dans un environnement très stressant et peu convivial. C’est pourquoi de nombreuses institutions médicales ont adopté des systèmes d’information de gestion des soins de santé pour les infirmières afin de soulager les symptômes de stress mental et même d’améliorer leur santé psychologique. La clé du succès de ces systèmes dépend de la manière dont les infirmières ont l’intention de les utiliser. Dans cette étude, l’effet modérateur de l’état de santé psychologique des infirmières sur leur utilisation de ces systèmes est examiné.